MİNİ EYT GELDİ: 44-45-46-47-48-49-50-51-52-53-54-55 yaşında emekli olabilirsiniz! Yeni dönem başlıyor
18
Emeklilikte Yaşa Takılanlar uygulamasından faydalanamayanlar SGK tarafından açıklanan yeni emeklilik düzenlemelerini yakından takip ediyor. Yeni duyurulan mini EYT düzenlemesi ile 3600 prim gününü dolduranlar yaş şartı olmadan emekli olabilecek. Bağ-Kur’lular için prim şartı 9000’den 7200 güne düşerken, kademeli emeklilik modeliyle sigorta başlangıcına göre esnek şartlar sunulacak.
28
44-55 YAŞ ARASI DİKKAT
44-55 yaş aralığındaki çalışanları doğrudan ilgilendiren bu düzenleme, erken emekliliğin kapılarını aralıyor. Meclis’e sunulması beklenen yasa, milyonlarca vatandaşa maddi güvence ve gelecek planlamasında büyük avantajlar sağlayacak.
38
Milyonlarca çalışanın uzun süredir beklediği erken emeklilik düzenlemesi için yeni bir adım atılıyor. Mini EYT olarak adlandırılan bu düzenleme, 3600 prim gününü dolduranlara yaş şartı olmadan emeklilik hakkı getirirken, Bağ-Kur’luların prim ödeme süresini de 9000 günden 7200 güne düşürüyor. Bu değişiklik, özellikle 44-55 yaş arasındaki çalışanlar için büyük bir fırsat sunuyor ve kademeli emeklilik modelinin devreye alınmasını sağlıyor.
48
MİNİ EYT DÜZENLEMESİ
Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) ve ilgili devlet yetkilileri, “Mini EYT” adıyla bilinen yeni bir erken emeklilik düzenlemesi üzerinde çalışmalarını sürdürüyor. Bu düzenleme, özellikle 44-55 yaş arasındaki çalışanların emeklilik süreçlerini daha kolay hale getirmeyi amaçlıyor. Sigortalılar, belirli şartları sağladıkları takdirde mevcut emeklilik sistemine kıyasla daha erken yaşta emekli olabilecekler.
58
Mevcut emeklilik sisteminde, yaş şartını tamamlamış olmasına rağmen eksik prim günü nedeniyle emekli olamayan vatandaşlar için büyük bir fırsat doğuyor. Yeni düzenleme ile, 3600 prim gününü dolduran ve belirli şartları yerine getiren vatandaşlar, yaş şartına bakılmaksızın emeklilik başvurusu yapabilecek. Bu adım, özellikle prim günü eksik olan çalışanlar için erken emeklilik yolunu açacak.
68
PRİM İNDİRİMİ
Bağ-Kur sigortalıları için de önemli düzenlemeler gündemde. Geçtiğimiz aylarda Meclis’e sunulan Bağ-Kur Prim İndirimi Düzenlemesi, 1999 sonrası sigorta başlangıcı yapan Bağ-Kurluların emeklilik için gerekli prim gün sayısını 9000’den 7200’e çekmeyi hedefliyor. Bu düzenleme yasalaşırsa, Bağ-Kur sigortalıları için 5 yıllık prim indirimi uygulanacak ve erken emekli olma şansı sağlanacak.
78
KADEMELİ EMEKLİLİK
Bir diğer önemli gelişme ise kademeli emeklilik sisteminin gündeme gelmesi. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından ele alınan bu sistemde, sigortalıların emeklilik yaşı ve prim gün sayısı, sigorta başlangıç tarihine göre esnetilecek. Bu sayede, belirli bir dönemde sigortalı olan vatandaşların emeklilik yaşı kademeli olarak düşürülerek, erken emekli olma imkânı sağlanacak.
88
Mini EYT düzenlemesi ile ilgili net bir tarih henüz açıklanmış olmasa da, hükümet ve SGK yetkililerinin süreci hızlandırarak yakında kamuoyuna duyurması bekleniyor. Uzmanlar, bu düzenlemelerin 44-55 yaş aralığındaki çalışanlar için büyük bir avantaj oluşturacağına dikkat çekiyor.