1800 - 2160 - 3600 GÜNLE EMEKLİ OLUN: SGK tüm şartları açıkladı
19
SGK’nın yapmış olduğu düzenlemeler incelendiği zaman ise bazı durumlarda birçok sigortalı çalışanın erken emeklilik hakkının olduğu ortaya çıkıyor. Peki bunlar neler? Tüm detaylarıyla haberimizde sizler için aktardık.
29
1800, 2160 ve 3600 gün primle erken emeklilik imkânı oluşabilen bazı durumların olduğunu SGK geçtiğimiz zaman diliminde açıklamış. Birçok çalışan da bu durumlardan faydalanabilmişti. Ayrıca bu haklar hem SSK giriş tarihi 1994-2014 arası olanları, hem de diğer tarihlerde SSK girişi yaptıranları da ilgilendirebiliyor.
39
Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK), belirli koşullar oluştuğunda sigortalı çalışanlara erken emeklilik hakkı tanındığını duyurdu. Peki hangi koşullarda erken emeklilik oluşuyor?
49
???? Malulen Erken Emeklilik İmkânı
İş gücünde %60 ve üzeri kayıp yaşayan sigortalılar, malulen emekli olabiliyor. Bu hak için sağlık raporu alınması ve en az 1800 gün prim ödenmiş olması gerekiyor. Malulen emeklilikte yaş şartı aranmıyor.
59
???? 3600 Gün ile Kısmi Emeklilik
9 Eylül 1999 öncesi sigorta girişi olanlar, 15 yıl sigortalılık süresi ve 3600 prim günü ile kısmi emeklilik hakkı elde edebiliyor. Ancak yaş şartının da tamamlanmış olması gerekiyor.
69
???? Engelli Çalışanlar İçin Erken Emeklilik
%40 ve üzeri engeli bulunan çalışanlar da 3600 gün primle erken emekli olabiliyor. Bu durumda yaş şartına bakılmıyor.
79
???? Askerlik Borçlanması ile Yaş Geri Çekme
Sigorta girişi askerliğin ardından yapılan kişiler, askerlik borçlanması ile hem prim kazanabiliyor hem de emeklilik yaşını geri çekebiliyor.
89
???? Anneler İçin 6 Yıla Kadar Borçlanma
Sigortalı çalışan anneler, doğum borçlanmasıyla 3 çocuğa kadar toplamda 2160 gün (yaklaşık 6 yıl) prim kazanabiliyor. Böylece yaş ve prim şartlarını tamamladıklarında erken emeklilik fırsatından yararlanabiliyorlar.
99
SGK tarafından duyurulan bu haklar, birçok sigortalının erken emeklilik planlarını hızlandırıyor. Gerekli şartları yerine getirenler için önemli avantajlar sağlanıyor.